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santé économique de l’entreprise

Articles

  • Contrats privés Pôle Emploi - Manpower, et enjeux médias - entreprise
    31 janvier 2010, par Administrateur

    Le Parisien a publié dans son édition du 27/01/2010 un article sur les travers de l’accompagnement des chômeurs par le privé, dans lequel Manpower est largement cité, notamment au travers de documents confidentiels remis au Comité Central d’Entreprise (CCE).
    La CAT dénonce la diffusion de documents confidentiels
    Si l’expression médiatique internet et journalistique fait pleinement partie de la libre expression syndicale et citoyenne, sans aucune ambigüité, les élus CAT dénoncent la (…)

  • Manpower France : la censure et la discrimination syndicale comme arme pour les dirigeants Manpower, pour ne pas assumer les dérives graves de leur gouvernance
    30 novembre 2023, par Administrateur

    Depuis des années, la CAT-intérim a concrètement agi contre les dérives financières initiées dans les années 2000. Contre l’ensemble des élus des autre syndicats, c’est elle qui par exemple avait historiquement dénoncé la mise en place des redevances financières ou des charges groupe, manière de remonter l’argent à l’actionnaire sous forme de charges en niant les résultats bénéficiaires. Vingt ans après, ces raisonnements ont été enfin globalement repris par la majorité de la représentation (…)

  • La cour d’appel ne donne pas suite à la demande de la CAT d’annuler le plan social, mais prend des précautions concernant sa justification économique : la CAT ne souhaite pas jeter l’éponge
    27 février 2007, par Administrateur

    Ajout du 27/02/2007
    Le juge de de la cour d’appel a infirmé le jugement de première instance qui déboutait la CAT de son action en contestation du plan social, sans pour autant prononcer son annulation (voir l’intégralité de l’arrêt ci-dessous).
    La cour d’appel a nuancé son arrêt : Le juge de la cour d’appel confirme que le juge de 1re instance a bien fait contresens concernant l’habilitation de notre syndicat à contester le plan social en justice au regard de ses statuts
    Dans ses (…)

  • Épuisement social dans l’entreprise Manpower : appel intersyndical à la grève le 16/11/2010
    3 novembre 2010, par Administrateur

    Ajout du 15/11/2010 :
    Consultez le tract d’appel et d’explication pratique pour participer à la grève :
    L’entrevue des responsables syndicaux avec la direction s’est soldée par un échec confirmant le mouvement de grève
    À leur demande, les représentants des deux organisations syndicales CFDT et CAT-intérim de Manpower avaient été été reçus par le DRH et le Directeur des Affaires Sociales, le vendredi 05/11/2010 afin d’exposer les revendications des salariés permanents liées au débrayage (…)

  • Réclamations DP - Ouest - Juillet 2007
    27 août 2007, par Administrateur

    1. Devant l’engagement de la responsabilité du personnel d’agence lors du recrutement de personnel étranger et la liste énoncée sous Léo étant longue, pouvez-vous nous indiquer les documents qui sont impératifs ?
    Réponse de la Direction : La procédure disponible sous Léo énumère la liste des pièces portant autorisation de travail sur le territoire français, telle que définie par le décret 2007-801 du 11 mai 2007. Cette liste se suffit à elle-même et n’appelle pas de précision (…)

  • Calendrier du plan social Manpower 2005-2007
    23 juin 2007, par Administrateur

    Ce calendrier n’est pas définitif : il sera régulièrement réactualisé, notamment en fonction des aléas juridiques de ces prochains mois. Aussi, merci de le consulter régulièrement pour vous tenir au courant de son évolution.
    Légende : Réunion passée Réunion prévue Réunion prévisible (à confirmer) - 12/10/2005 : 1re réunion du CCE sur le projet de réorganisation sur le livre IV (volet économique), la procédure de droit d’alerte est ouverte, l’accord de méthode est refusé par l’ensemble des (…)

  • Réclamations DP - Siège - Septembre 2006
    25 septembre 2006, par Administrateur

    1. La Direction peut-elle nous faire un point précis sur l’avancement du « Plan de Sauvegarde de l’Emploi » en cours (PSE) ?
    Pour le moment : Combien de salariés, sur les 101 suppressions de postes prévues au siège, ont quitté l’entreprise ? Combien de salariés, sur les 101 suppressions de postes prévues au siège, ont bénéficié d’un reclassement en interne ? Combien de salariés, sur les 101 suppressions de postes prévues au siège, ont été « externalisés » ?
    Etc., etc. Qu’en est-il (…)

  • Bulletin n°26 - Septembre 2005
    22 septembre 2005, par Administrateur

    Contenu L’Entreprise les Hommes ... ... besoin d’un mode d’emploi ? Pouvoir de surveillance de l’employeur et libertés du salarié dans l’entreprise. contrôle du téléphone correspondance privée libertés individuelles

  • Qu’est-ce qu’un plan social ?
    2 octobre 2005, par Administrateur

    Vous trouverez dans cet article des explications générales sur ce qu’est un plan social : ses modalités et ses conséquences pour les salariés. Le plan social de Manpower France reste quant à lui à être défini à ce jour.

  • Réforme chômage / prime de 1000 € annoncée pour reconversion des demandeurs d’emploi longue durée / rappel prime d’activité CAF
    19 octobre 2021, par Administrateur

    Principe de la réforme 2021 de l’assurance chômage
    Voir la synthèse des principes de la réforme 2021 de l’assurance chômage, dans le fichier adobe pdf ci-dessous :
    Voir à ce sujet également notre article précédent sur l’attaque frontale à l’encontre des salariés les plus précaires et en particulier les intérimaires, que constitue cette réforme.
    Prime de reconversion des chômeur longue durée :
    Le Ministère du Travail a annoncé le 7 octobre 2021, la mise en place d’une prime de 1000 € (…)

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