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Articles

  • La cour de Cassation confirme en 2025 le droit à requalification en cas de non respect du délai de carence
    3 février, par Administrateur

    La Cour de Cassation nous avait habitué à débouter des demandes de requalification en CDI de salariés intérimaires, sur le simple motif du non respect du délai de carence (exemple : arrêt de la Cour de cassation du 27 septembre 2023 - n° 21-21.154 -).
    Mais entre temps : soit que la Cour de cassation considère que les nouvelles possibilités conventionnelles dans les branches professionnelles de pouvoir assouplir les renouvellements de contrats des salariés intérimaires, oblige les (…)

  • Passe-vaccinal : citoyens intérimaires et permanents, réapproprions-nous nos libertés publiques !
    10 janvier 2022, par Administrateur

    Ajout du 17/11/2021 complété le 11/01/2022 :
    Au sein de Manpower, voir ci-après pour entrer en contact avec nous sur des problématiques passe-sanitaire/vaccinal liées au travail.
    Les mensonges du gouvernement appuyés sur des médias facteurs de propagande, dans le silence des autorités sanitaires
    Après avoir dû renoncer : à l’argument que les vaccinés seraient protégés de la maladie, ainsi qu’à celui que les vaccinés protègeraient les autres contre la propagation de la covid (pression (…)

  • Réclamations DP - Siège - Décembre 2011
    1er février 2012, par Dhalluin Gérard

    1. Les délégués du personnel constatent que dans certains espaces tisaneries (au moins 2), les tables hautes ont disparu. Il est évident que cette disparation empêche les collaborateurs d’effectuer leur pause dans ces espaces et les encourages à retourner rapidement à leur bureau. Quelle est la raison de la disparation de ces éléments de convivialité ? Est-elle due à une décision de la direction ou à l’initiative de manager isolés ?
    Réponse de la Direction : Il a été demandé aux services (…)

  • Réunion CE - Siège - Juin 2008
    27 août 2008, par Administrateur

    Lors de la réunion de CE du 25/06/2008, ont notamment été traitées les questions suivantes :
    Note : Nous n’avons pas reproduit ici l’intégralité des informations traitées pour des raisons de confidentialité ; merci de vous reporter aux comptes-rendus du CE Siège diffusés en interne, pour une information plus complète. Point de suivi relatif aux grandes orientations de Manpower France pour la période 2008-2010
    Ce point a notamment permis de présenter la nouvelle définition des postes de « (…)

  • Suite positive pour tous les acteurs, concernant le salarié intérimaire qui avait été sanctionné pour avoir réclamé son salaire
    13 décembre 2011, par Administrateur

    Ajout du 02/02/2012 :
    De nombreuses personnes se sont enquises du devenir du salarié intérimaire Manpower, écarté de l’emploi pour avoir réclamé son salaire. Il y a quelques semaines, après avoir tenté en vain une médiation, des représentants CAT s’étaient résolus à manifester une vive protestation devant l’agence incriminée (voir ci-après l’article initial) :
    Bonne nouvelle : une autre agence de la région a identifié et confié au salarié une mission de cariste conforme au métier du (…)

  • Réclamations DP - Ile-de-France - Janvier 2007
    14 février 2007, par Administrateur

    1. Toutes les agences Adecco ont sur leur vitrine l’autocollant du Prisme, les agences Manpower sont encore avec celui du SETT. Quand l’entreprise compte-t-elle nous donner le nouvel autocollant ?
    Réponse de la direction : Cette question ne relève pas la compétence des DP au sens de l’article L.422-1 du code du travail. 2. Interdiction de fumer dans les agences : L’entreprise prendra-t-elle des dispositions d’accompagnement pour les fumeurs qui le désire par rapport à l’interdiction de (…)

  • Réclamations DP - Ouest - Août 2007
    1er octobre 2007, par Administrateur

    1. Le compte d’exploitation du consultant était déficitaire avant son départ et celui-ci n’ayant pas été remplacé : qui supportera les conséquences de ce déficit ?
    A priori, le déficit a été impacté sur le compte de l’agence à l’origine bénéficiaire. Pourquoi le personnel n’a-t-il pas été informé des conséquences qu’il subira, c’est à dire suppression des primes et la reprise des tâches par l’ensemble des salariés ?
    Réponse de la Direction : L’imprécision de cette question ne permet pas (…)

  • Réforme de l’assurance chômage du gouvernement Macron : attaque frontale des plus précaires, c’est-à-dire les intérimaires et de l’activité du travail temporaire en général
    11 octobre 2021, par Administrateur

    Une politique de l’emploi du gouvernement qui amplifie le « prendre aux pauvres pour donner aux riches »
    Alors que de très nombreux intérimaires ne parvenant plus à vivre composaient le mouvement des gilets jaunes à partir de 2018, le gouvernement actuel vous prend de face en diminuant encore vos moyens de subsistance.
    Pourtant, l’économie occidentale est écrasée par les trop riches et l’exécutif français encourage le mouvement (suppression en France de l’impôt sur la fortune…). Le monde (…)

  • Chômage partiel des salariés Manpower, comment fonctionne-t-il pour les salariés intérimaires (CTT et CDI) et permanents agence ?
    30 avril 2020, par Administrateur , Etienne

    Article complété le 30/04/2020. Vous avez été nombreux à nous solliciter tant au travers de notre site, que par téléphone, pour nous poser des questions sur le dispositif de « chômage » partiel. Voici les réponses, par catégorie à vos principales questions Attention, les réponses fournies peuvent évoluer avec le temps en fonction de la parution des différents décrets.
    Questions communes à tous les types de contrats, intérimaires travail temporaire, CDII, ainsi que permanents en agence ou (…)

  • Réunion CE - Siège - Mars 2006
    31 mars 2006, par Administrateur

    Lors de la réunion de CE du 28/03/2006, on notamment été traitées les questions suivantes : Demandes de la CAT que le Secrétaire du CE a refusé de porter à l’ordre du jour
    Les élus CAT avaient demandé de porter 4 points à l’ordre du jour du CE. Le Secrétaire ayant supprimé deux de ces points sans concertation préalable avec les élus demandeurs, il a alors expliqué en réunion que l’un des deux points supprimés (candidature d’Alain BEC à la commission de suivi des externalisation) (…)

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