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CSE Siège

Articles

  • Qui veut la peau du Père Fouettard ?
    5 mai 2011, par Administrateur

    Permawon s’était perdu ces jours derniers dans une nouvelle attaque judiciaire qui visait de nouveau à déstabiliser la section syndicale des petits lutins, par une tentative d’éviction forcé de son délégué syndical central. Après analyse du dossier de la défense, elle a finalement renoncé d’elle-même à l’audience qu’elle avait lancée, et qui était prévue demain 06/05/2011.
    Comme lors des précédentes élections, le Père Fouettard s’est présenté comme candidat sur les listes de son (…)

  • Réunion CE - Siège - Septembre 2007
    16 octobre 2007, par Administrateur

    Lors de la réunion de CE du 19/09/2007, ont notamment été traitées les questions suivantes :
    Note : Nous n’avons pas reproduit ici l’intégralité des informations traitées pour des raisons de confidentialité ; merci de vous reporter aux comptes-rendus du CE Siège et du CCE diffusés en interne, pour une information plus complète.
    Les élus avaient demandé la mise à l’ordre du jour de l’analyse économique a posteriori des récentes opérations d’externalisation. Le Secrétaire du CE, afin de (…)

  • Consultation du CHSCT sur les nouvelles règles de congés : condamnation de la direction à consulter en première instance, puis la cour d’appel incite le CHSCT à obtenir condamnation de la direction pour entrave
    31 août 2009, par Administrateur

    Suite à sa condamnation le 30/06/2009 par le Tribunal de Grande Instance de Paris à suspendre son dispositif de nouvelles règles de prise des congés et à consulter le CHSCT du siège, la direction Manpower avait décidé de faire appel de cette décision afin de s’abstraire de toute contrainte.
    Suite à cette première condamnation, la direction a toutefois été obligée d’organiser une réunion de consultation du CHSCT le 17/07/2009, lors de laquelle a été constaté l’absence de procédure (…)

  • Détail final du 1er tour des élections professionnelles Manpower 2011-2012 : la CAT 3e syndicat, 2e dans le collège cadres permanents/intérimaires
    28 juin 2012, par Administrateur

    Note ultérieure à l’article : vous pouvez retrouver tous les procès-verbaux des élections professionnelles sur le site du Ministère du Travail : https://www.elections-professionnel... Le premier tour du processus électoral s’est en fin achevé aujourd’hui avec celui de l’établissement Nord.
    Syndicat à la fois de valeur et dévolu aux réalités quotidiennes des salariés, à rebours des logiques corporatistes et idéologiques, la CAT Manpower est, avec un peu plus de 16% : le 3e syndicat de (…)

  • Réclamations DP - Siège - Février 1999
    28 février 1999

    1. Nous demandons pour l’ensemble des collaborateurs du Siège, le rétablissement de la réunion annuelle du droit d’expression des salariés.
    Réponse de la Direction : Compte tenu des difficultés rencontrées pour faire survivre cette pratique, celle-ci s’est éteinte naturellement. Rien n’interdit toutefois aux groupes qui le désirent de continuer à organiser des réunions. Nous allons toutefois étudier une éventuelle relance de cette pratique.
    Commentaire des délégués : Nous ne voulons pas (…)

  • Fin de publication régulière sur le site CAT de comptes-rendus de réunions de CE
    31 juillet 2010, par Administrateur

    Les élus CAT du Siège ont décidé de ne plus publier régulièrement de compte-rendu succinct des réunions de CE, à compter de l’été 2010.
    Si les débats socio-économiques qui se tiennent dans cette instance sont de la plus haute importance pour les salariés de l’établissement, cette décision provient du fait que les salariés ont désormais pris l’habitude de pouvoir accéder au comptes-rendus diffusés en interne sur le site internet du CE, ainsi que la rubrique CHSCT qui s’y trouve et où les (…)

  • Réclamations DP - Siège - Juin 2010
    28 juillet 2010, par Administrateur

    1. Un délégué du personnel CAT, intervenu à l’issue d’une procédure disciplinaire d’un salarié pour rétablir la personne dans ses droits, outre d’importantes irrégularités, a pu constater au travers d’un fait reproché au salarié dans la procédure, qu’une sanction pécuniaire informelle avait été prononcée quelques semaines auparavant par les services RH à l’encontre de la même personne. Les sanctions pécuniaires sont totalement illégales ; elles ne pourraient être prononcées, de manière très (…)

  • Réclamations DP - Siège - Mars 2013
    19 juin 2013, par Cathy

    1. Une récente décision de justice sur une alerte L2313-2 de délégué du personnel, qui bien qu’elle n’aborde pas le fond du problème porté en justice, a débouté le délégué sur une problématique de calendrier procédure. Le délégué, de manière non suspensive, est redevable d’une somme de 1000 € sur cette procédure menée en nom de son mandat, au titre non pas d’une amende civile pour abus de droit, mais d’article 700 pour n’avoir pas pu porter l’affaire au fond. Les délégués du personnel ne (…)

  • Réclamations DP - Siège - Décembre 2011
    1er février 2012, par Dhalluin Gérard

    1. Les délégués du personnel constatent que dans certains espaces tisaneries (au moins 2), les tables hautes ont disparu. Il est évident que cette disparation empêche les collaborateurs d’effectuer leur pause dans ces espaces et les encourages à retourner rapidement à leur bureau. Quelle est la raison de la disparation de ces éléments de convivialité ? Est-elle due à une décision de la direction ou à l’initiative de manager isolés ?
    Réponse de la Direction : Il a été demandé aux services (…)

  • Réunion CE - Siège - Juin 2008
    27 août 2008, par Administrateur

    Lors de la réunion de CE du 25/06/2008, ont notamment été traitées les questions suivantes :
    Note : Nous n’avons pas reproduit ici l’intégralité des informations traitées pour des raisons de confidentialité ; merci de vous reporter aux comptes-rendus du CE Siège diffusés en interne, pour une information plus complète. Point de suivi relatif aux grandes orientations de Manpower France pour la période 2008-2010
    Ce point a notamment permis de présenter la nouvelle définition des postes de « (…)

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